Mengenal Kepemimpinan Ideal dan Barometer Menjadi Seorang Pemimpin

Kepemimpinan Ideal Barometer Seorang Pemimpin
Ilustrasi Kepemimpinan dalam bisnis (onebliink-cj/Getty Images)
Mengenal Kepemimpinan
Mengenal Kepemimpinan. Penulis: Siti Nur Aisah, Fakultas Ekonomi,Prodi Ekonomi Manajemen UNWAHAS Semarang

SEJAK zaman dahulu manusia yang hidup berkelompok telah mengenal adanya istilah kepemimpinan. Istilah kepemimpinan sudah seperti suatu hal yang turun temurun dari nenek moyang. Kepemimpinan menyebar secara menyeluruh dalam kehidupan manusia dalam bertetangga, bermasyarakat, dan bernegara. Kepemimpinan mempunyai peranan yang sangat penting bagi manusia.

Bahkan, ada yang berpendapat bahwa umat manusia di dunia itu membutuhkan sosok pemimpin untuk keberlangsungan hidup agar berjalan secara damai dan teratur. Jadi, pada intinya dalam kegiatan berkelompok perlu adanya kepemimpinan yang dipimpin oleh seorang pemimpin. Terkait dengan mengenal kepemimpinan itu sendiri,  lalu apa sih arti kepemimpinan itu?

Kepemimpinan adalah kemampuan untuk mempengaruhi dan menggerakkan orang lain untuk mencapai suatu tujuan yang ingin dicapai. Pentingnya mengenal  kepemimpinan dalam dunia pendidikan diantaranya untuk membimbing atau mengarahkan suatu kelompok sehingga tercapai tujuan bersama dari kelompok tersebut.

Kepemimpinan merupakan sejumlah aksi atau proses dari satu orang atau lebih dalam menggunakan pengaruh, wewenang, dan kekuasaannya terhadap orang lain, yaitu semua komponen dalam lembaga pendidikan yang dipimpinnya untuk menggerakkan sistem sosial guna untuk mencapai  tujuan sistem sosial yang baik dalam lembaga pendidikan tersebut.

Berbicara tentang kepemimpinan tentunya tidak terlepas dari adanya sosok  pemimpin. Pemimpin adalah seseorang yang memiliki peranan atau posisi dominan dan berpengaruh dalam kelompoknya. Pemimpin memiliki tanggung jawab besar, karena tugas mereka adalah memiliki kemampuan untuk membuat keputusan dan keterampilan dalam membuat ide-ide baru sebagai tuntutan masyarakat. Pemimpin dibagi menjadi dua, yait  pemimpin formal dan informal.

Pemimpin formal adalah orang yang oleh organisasi atau lembaga tertentu ditunjuk sebagai pemimpin, berdasarkan keputusan dan pengangkatan resmi. Selanjutnya, pemimpin informal adalah orang yang tidak mendapatkan pengangkatan formal sebagai pemimpin, gtetapi karena ia memiliki kualitas unggul dia ditunjuk sebagai pemimpin.

Menjadi sosok pemimpin harus memiliki sikap kepemimpinan yang baik agar dapat ditiru oleh par anggotanya. Tentunya setiap pemimpin mempunyai sikap kepemimpinan yang berbeda-beda tergantung karakter dan kepribadiannya. Berikut adalah beberapa kriteria menjadi seorang
pemimpin yang baik :

1. Integritas

Mengenal Kepemimpinan
source: sorapong’s immages

Integritas adalah sikap atau sifat serta nilai-nilai yang memang harus dimiliki oleh seorang pemimpin guna untuk membangun kepercayaan antar individu dalam organisasi. Dengan  seorang pemimpin memiliki integritas yang tinggi maka akan memiliki hubungan yang baik dengan antar anggotanya.

2. Menginspirasi

Mengenal Kepemimpinam
Ide Inspirasi
source: Erikona/ Getty Images

Mengispirasi dalam KBBI memiliki arti menimbulkan inspirasi, mengilhami. Dengan demikian menginspirasi berarti sebuah kemampuan seseorang pemimpin dalam mempengaruhi, mengilhami serta membuat orang lain tergugah hati dan jiwanya untuk berbuat sesuatu  yang mendatangkan manfaat.

3. Percaya Diri

mengenal Kepemimpinan (2)
source: anatasia nelen/joss

Seorang pemimpin harus memiliki sifat optimis atau percaya diri bahwa ia dapat mengemban tanggungjawab yang ditugaskan kepadanya dan dapat menjalankan tanggungjawab kepemimpinan dalam organisasi dengan baik, sifat percaya diri seorang pemimpin juga dapat bermanfaat untuk menyelesaikan suatu tugas sehingga dapa tercapainya tujuan yang diharapkan.

4. Kreatif dan Inovatif

Mengenaal Kepemimpinan
source; phonlamaipphoto’s

Pemimpin yang memiliki jiwa inovatif tinggi pastinya dapat membawa organisasi yan dipimpinnya kepada tujuan yang ingin dicapai. Dan tentuny dengan bantuan para anggot yang lainnya. Gaya kepemimpinan inovatif tentunya tidak lepas dari kreatifitas dan juga pengetahuan yang dimiliki.

5. Transparansi

Mengenal Kepemimpinan
source; fotografilLink

Sifat jujur dan terbuka atau transparansi merupakan suatu sifat yang berasal dari pribadi seseorang, sifat tersebut merupakan pondasi untuk menjadi seorang pemimpin yang baik, dan jika seorang pemimpin memiliki sifat tersebut maka dia dapat membangun sebuah komunikasi yang baik dengan anggotanya dan orang lain.

 

Penulis: Siti Nur Aisah, Fakultas Ekonomi,Prodi Ekonomi Manajemen UNWAHAS Semarang

Disclaimer: Tulisan ini sepenuhnya menjadi penanggungjawab penulis, di luar kewenangan redaksi JoSS.co.id

Be the first to comment

Leave a Reply

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan.


*